"Incumplimiento del protocolo contra el virus ebola"

Por Sindicato de Enfermería SATSE

Las enfermeras de la UVI y Medicina Interna así como los sustitutos se vieron totalmente indefensos ante las actuaciones del responsable del EVE.

El SINDICATO DE ENFERMERÍA SATSE DENUNCIA EL CLARO INCUMPLIMIENTO DEL PROTOCCOLO PREVISTO FRENTE A CASOS SOSPECHOSO DE ENFERMEDAD POR VIRUS ÉBOLA.

En el caso del reciente ingreso del paciente sospechoso de haber contraído la enfermedad provocada por el virus Ébola y sus padres como contactos con riesgo, el responsable de poner en marcha el protocolo médico, Pablo Bachiller, da órdenes que incumplen el protocolo previsto.

El primero de los incumplimientos ha sido el internamiento de los dos familiares que no han presentado ni fiebre ni un cuadro clínico compatible con la clínica de la enfermedad. Ya que como indica el propio protocolo en su punto 8 Manejo de los contactos se podría establecer la cuarentena en el domicilio.

"8. Estudio y manejo de contactos. Manejo de los contactos.

Actuación para los contactos de alto riesgo:

– Se establecerá cuarentena en el domicilio (siempre que se pueda garantizar el cumplimiento la misma), en un hospital o dónde las Autoridades de Salud Pública establezcan. Además la persona o institución responsable realizará una vigilancia activa con toma de temperatura supervisada durante los 21 días posteriores a la última fecha de exposición posible a la infección. No obstante, en determinadas situaciones, esta cuarentena será valorada y en su caso validada por el responsable de Salud Publica.

Si presentan fiebre o un cuadro clínico compatible con la clínica de la enfermedad, estos contactos serán considerados como casos en investigación hasta que se disponga de los resultados de laboratorio."

Los familiares deberían  haber sido ingresados en el Hospital los Montalvos de Salamanca, según se establece en el Protocolo de la Consejería de Sanidad. Al hacerlo en el Río Hortega ha supuesto una carga asistencial para las enfermeras que como siempre son los que pagan las circunstancias como estas y el único beneficiado para aumentar su prestigio ha sido Pablo bachiller que tomo una decisión errónea y el gerente y la directora de Enfermería del hospital se lo consintieron.

Otra de las irregularidades ha sido Movilizar personal no formado como son las TCAE de la UVI a la unidad de aislamiento. Ya que el protocolo indica la necesidad de haber sido formado para realizar la asistencia de los casos en investigación o confirmados.

La formación de los trabajadores ha sido interrumpida hace dos semanas por la imposibilidad de conceder los permisos y vacaciones con la formación del profesional.

"6. Prevención y control de la infección en los centros sanitarios ante pacientes en investigación por sospecha de infección por el virus Ébola

3.2. Medidas de protección de personas en contacto con casos en investigación o

confirmados:

– Todo el personal que entre en contacto con el caso deberá ser informado y formado previamente y utilizar las medidas de protección adecuadas a su actividad.

– Se reforzará la formación, la información, así como los procedimientos de respuesta y seguimiento."

Por parte de la Consejería de Sanidad de la Junta de Castilla y León y de su titular; se incumple porque el protocolo que hay en la página web ( http : // www.saludcastillayleon.es/ profesionales/es/informacionepidemiologica/enfermedades-infecciosas/enfermedad-virus-ebola-eve) no está actualizado, con lo cual el profesional que acceda a él no recibe la información adecuada.

Ya que como se indica en el propio preámbulo del protocolo los trabajadores han de tener la información e instrucciones adecuadas:

"Por otro lado, ya desde la planificación de la actividad de un centro sanitario se hace necesaria una cooperación y coordinación efectiva entre todos los actores con el fin de garantizar que todos los trabajadores, con independencia de su vínculo laboral, reciban la información y las instrucciones adecuadas, en relación con los riesgos existentes en el centro de trabajo y con las medidas de protección y prevención correspondientes, así como sobre las medidas de emergencia a aplicar."

Por lo tanto debería estar más preocupado por la seguridad de los profesionales que de él dependen que de salir en la prensa anticipando y adivinando diagnósticos no confirmados clínicamente.

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El sindicato de Enfermería exige máxima formación sobre el ébola

Por SATSE
Ante el contagio de ébola, podría emprender acciones judiciales si las investigaciones desmienten las afirmaciones efectuadas por los responsables políticos 

SATSE exige la máxima formación a los profesionales y todos los equipos de protección necesarios en todas las gerencias de Sacyl

• Ha constatado que el protocolo no se está siguiendo por igual en todas las provincias de Comunidad y que falta formación y equipos de protección individual suficientes para los profesionales sanitarios de algunos centros de salud y hospitales que no son de referencia.

• Reivindica la profesión enfermera y sigue pidiendo que no se confunda la Enfermería con los auxiliares de enfermería, que son categorías profesionales distintas en titulación y competencias.

El Sindicato de Enfermería, SATSE, de Castilla y León exige que todas las gerencias del sistema de salud de esta Comunidad pongan en marcha la formación suficiente para los profesionales que trabajan en todos los centros sanitarios y que se dote a estos centros de los suficientes equipos de protección individual que garanticen en todo momento la máxima seguridad para dichos profesionales y para el resto de los ciudadanos ante un caso de contagio por ébola.

Aunque la Consejería de Sanidad comunicó el pasado 29 de agosto a los representantes de los trabajadores de Sacyl, entre los que se encontraba SATSE, el protocolo activado y las medidas y el procedimiento de seguridad que se ponía en marcha, el Sindicato de Enfermería ha constatado que hay gerencias sanitarias de la Comunidad que están escatimando las medidas de protección establecidas en el protocolo y que hay hospitales que no siendo los de referencia para una crisis por el ébola, no cuentan con suficientes equipos de protección ni se ha formado a sus trabajadores.

Además, los trabajadores de algunos centros de salud y de hospitales siguen sin tener la suficiente información y formación de cómo actuar ante un posible caso que se les presente, y en algunos casos, se les ha comunicado que la información la pueden sacar de Internet o de la Intranet del Servicio de Salud, sin ofrecer formación específica y especialmente dirigida a ellos.

Asimismo, no ha sido hasta esta semana, en que se ha declarado el contagio de la auxiliar de enfermería en Madrid, cuando se han empezado a enviar los equipos de protección y hay centros de salud que sólo han recibido cuatro; servicios de emergencias en alguna provincia en la que los profesionales han tenido que reclamar más equipos porque los enviados eran claramente insuficientes, y en alguna gerencia no se ha empezado a enviar uno por centro -una cifra claramente insuficiente- hasta que no ha saltado la noticia a los medios de comunicación y se ha informado de que supuestamente todos los centros tenían equipos de protección individual.

SATSE sigue insistiendo en que debe haber una plena y concienzuda planificación ante una enfermedad que entraña tantos riesgos para el personal sanitario y la población y que las gerencias no deben escatimar esfuerzos ni dejar cuestiones sujetas a la improvisación en un caso de tanta gravedad, sobre todo porque existe un protocolo establecido por la OMS y contemplado por la Consejería de Sanidad que debe ser cumplido estrictamente. Lo contrario sería una temeridad inadmisible en unos responsables sanitarios.

Además, ante las informaciones aparecidas en las últimas horas en las que se trata el contagio de la auxiliar de enfermería como un error de la misma, cargando toda responsabilidad en la trabajadora, SATSE rechaza estos términos y asegura que, aún demostrándose que pudo contagiarse ella misma, no va a consentir que se tache de error esa circunstancia o que hubo negligencia por su parte, como parece darse a entender, puesto que en todo caso se trata de un accidente laboral, quizá motivado porque ha habido fallos en el protocolo, porque los profesionales no han dispuesto de la suficiente información y formación y porque no han contado con todos los medios necesarios para evitar que eso sucediese o la suficiente planificación al respecto por parte de los responsables sanitarios. Hay que recordar que ante una enfermedad de tamaña gravedad, no puede dejarse nada a la improvisación y se debe dotar al profesional de todos los medios necesarios para que en caso de accidente laboral este no tenga las graves consecuencias a las que ahora asistimos.

Acciones judiciales

Además, SATSE considera intolerable que algunos responsables políticos carguen ya la responsabilidad sobre la auxiliar o se insinúe que ha podido ocultar información cuando todavía está en marcha la investigación de lo sucedido y cuando aún quedan muchas circunstancias sin aclarar de todo el procedimiento que se ha seguido. Por ello, denuncia la irresponsabilidad de algunas autoridades sanitarias al hacer juicios de valor públicos sobre el proceso de actuación seguido frente al caso del contagio del virus del ébola, y les pide la misma seriedad, rigor y profesionalidad que están demostrando los profesionales sanitarios.

De demostrarse que no ha sido así o que no se han contemplado todas las medidas necesarias para prevenir cualquier riesgo para los profesionales que trabajaron con esas dos personas, o que se ha mentido a profesionales y ciudadanos desde instancias políticas, SATSE emprenderá las acciones judiciales oportunas para que se depuren todas las responsabilidades habidas en este caso.

Enfermería: una profesión diferenciada

Por último, SATSE quiere reiterar su mensaje de apoyo a todos los profesionales sanitarios de nuestro país en momentos tan difíciles como los actuales, subrayando la gran profesionalidad y valía que demuestran en su labor diaria. Al respecto, recuerda que algunos de ellos se han propuesto de manera voluntaria para atender a los pacientes.

Al mismo tiempo, reivindica la profesión enfermera y sigue exigiendo el máximo rigor en las informaciones que se están transmitiendo a los ciudadanos, en las que no debe confundirse a un profesional enfermero con un auxiliar de enfermería. Éste último forma parte del equipo de Enfermería en los centros sanitarios pero en ningún caso es una enfermera. Son dos categorías totalmente diferenciadas y con unas competencias y titulaciones distintas.

El Humor de Marcos: Desfile Nacional con ébola

Esta semana se ha elevado el nivel de protección frente al ébola  y pasar de vestir el traje modelo de "desfile vulgaris agrada reyes" a un modelo más sofisticado y seguro con todas las tallas, no solo la  mediana L y M, adquirido a una empresa especializada en el suministro de trajes frente a riesgo biológico, químico y nuclear. 

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Hospital Carlos III de Madrid

Por Sección Sindical de Sanidad de Burgos de la CGT

La Sección Sindical de CGT del Área de Salud de Burgos emitió un comunicado el 7 de agosto pasado calificando de irresponsable la decisión del Ministerio y de la Consejería de Sanidad de Madrid de repatriar al primer enfermo de Ébola, porque suponía “importar de forma premeditada lo que era el primer caso en el Estado español y en Europa, y someter a un riesgo absolutamente injustificado a las trabajadoras y trabajadores del Hospital Carlos III y en general a toda la población”.

De ninguna manera - señalábamos – la repatriación de esos dos enfermos tenía la justificación de que aquí se les pudiera aportar otro tratamiento – el paliativo – que el que se les hubiera podido garantizar enviando hospitales o laboratorios de campaña, además de enviar recursos sanitarios a la zona afectada.

Así mismo destacamos la “aberración sanitaria que ha supuesto el cierre a principios de este año de las instalaciones que hacían del Hospital Carlos III el centro de referencia estatal para alertas epidémicas, sin que ningún otro se hubiera abierto en ninguna otra Comunidad Autónoma.

Desgraciadamente la confirmación del contagio de la compañera Teresa, trabajadora sanitaria del H. Carlos III y que estuvo en contacto con el segundo paciente, y el aislamiento de otras personas, confirma punto por punto todo lo que hace dos meses denunciaba CGT.
Ahora podemos añadir lo siguiente:
1º El desmantelamiento de la planta sexta del Hospital Carlos III, en la que se ubicaba el centro de referencia para emergencias epidémicas, supuso la dispersión de todo el personal sanitario debidamente formado y entrenado en la aplicación de protocolos para el adecuado tratamiento y aislamiento de enfermedades de alto riesgo de contagio. De todo el citado personal, sólo queda ahora una enfermera en turno de mañana y otra en el de tarde.
2º La planta sexta se abre para ingresar al primer paciente de Ébola tras impartir al personal sanitario un curso de menos de una hora en el que se explicaba como ponerse y quitarse el traje. Tras el ingreso del segundo enfermo se imparte otro curso de la misma duración en el que se añaden algunas nociones acerca del manejo de residuos.
3º Dado que se desconocen exactamente los mecanismos de transmisión – y, por ejemplo la distancia a la cual una gota de saliva puede ser o no contagiosa, los protocolos internacionales aconsejan las más altas medidas de aislamiento-.
Los trajes de aislamiento que está utilizando el personal sanitario son los de “riesgo biológico 3”, menos herméticos – porque están fabricados con material más poroso y en los que las gafas no están selladas con el gorro - que “los de riesgo biológico 4” usados en otros países.
4º Por las mismas razones, en otros países se han establecido protocolos para el seguimiento de las personas que han estado en contacto con los enfermos debe ser estricto durante los 21 días del periodo de incubación de la enfermedad, a quienes no se les permite, por ejemplo, irse de vacaciones.
5º Denunciamos que la Unión Europea, ante la epidemia de Ébola en países ricos en materias primas y pobrísimos en recursos sanitarios – lejos de enviar ayuda – a lo que se ha dedicado es a blindar aún más sus fronteras ante la población inmigrante.
Más vergonzosa aún, si cabe es la decisión de EE.UU. de enviar 3.000 soldados – sin experiencia sanitaria documentada- para “combatir la epidemia”.
Ante tanto cinismo y menosprecio de la vida de las personas por parte de las grandes potencias, destaca la decisión de Cuba – un país pobre de once millones de habitantes – de enviar 165 médicos a Sierra Leona.
6º Ante una epidemia de la gravedad de ésta y que ha saltado ya a Europa y a EE.UU., llama poderosamente la atención que no se hayan publicado estudios pormenorizados sobre el foco inicial de una infección tan virulenta y letal.

Desde CGT exigimos la depuración inmediata de responsabilidades entre todos los políticos y gestores que han tomado las decisiones de repatriar a los pacientes infectados, así como de gestión de la atención, hechos que han puesto en riesgo gravemente la salud de trabajadores y población, por lo que la única postura decente sería reconocer sus errores y presentar la dimisión.
Por otra parte, nos reafirmarnos en nuestra denuncia de que lo ocurrido es en parte resultado del proceso de deterioro, desmantelamiento y privatización de la sanidad, que se viene realizando ininterrumpidamente desde 2005 en la Comunidad Autónoma de Madrid, y que pese a informaciones interesadas, en ningún momento se ha paralizado.

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Por Burgos Dijital

El sindicato CGT-Sanidad de Burgos en una nota de prensa enviada a Burgos Dijital, resalta una vez más la mala gestión privada del hospital Universitario de Burgos, anteponiendo el negocio y la rentabilidad económica sobre la salud;
Durante los meses de julio y agosto han permanecido cerradas la planta D4, Cirugía General y Vascular, F7 (Ginecología) y H7 (Medicina Interna), lo cual suma 120 camas cerradas en todo el hospital.

Esta decisión unilateral de la Dirección del Hospital de reducir el número de camas durante el verano, impuesta por la Consejería de Sanidad, ha traído consigo una reducción de la calidad asistencial, cuando ya de por sí está deteriorada por:
- falta de personal: no se han cubierto las plazas vacantes por jubilación ni las bajas laborales ni permisos. Tampoco se ha contratado personal de Enfermería, han trasladado de las plantas y Unidades cerradas a este personal a otras Plantas.
- se ha producido la saturación de las Salas de Observación, de las Unidades de Corta Estancia y las Salas de Reanimación.

Este sindicato remarca también que habiendo decidido la Consejería de Sanidad que el hospital de Burgos sea uno de los cuatro Complejos Asistenciales de la Comunidad como Centro de Referencia para recibir posibles casos de la enfermedad Ébola, es "muy satisfactorio" que haya sido finalmente la Dirección del Hospital la que haya aprobado su "propio plan" de actuación ante posibles casos sospechosos de infección por virus Ébola (EVE).

Y por último considera de grave irresponsabilidad la decisión del Gobierno de la Nación de repatriar a un enfermo contagiado por el virus, que por su edad y otras afecciones con que contaba hacían que se tratara de un paciente con muy pocas posibilidades de curación, y este traslado solamente ha servido para hacer correr graves riesgos a los trabajadores del Hospital Carlos III de Madrid y en general a toda la población, y subraya este sindicato, se han desperdiciado recursos materiales y humanos que deberían haberse destinado a la lucha contra la Epidemia, enviando a la zona afectada la ayuda humanitaria y personal sanitario necesario ( Hospitales de campaña, medios de diágnostico, etc...) y así asegurar la correcta atención no solo de un enfermo de nacionalidad española, sino de otros muchos ciudadanos españoles residentes en la zona y de otras personas de otras nacionalidades que pudiera haber.

El Gobierno se ha hecho cargo de momento de todos los gastos de la repatriación del religioso Pajares, y cuando se ha preguntado a la directora general de Salud Pública sobre ¿por qué no han sido trasladadas  las otras dos monjas de la Orden de San Juan de Dios que dieron positivo en el test de la enfermedad Ébola, la directora general de Salud Pública ha contestado que "no son españolas", aunque es sabido que el avión tenía espacio para transportar a otro paciente más.


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